岗位名称：招聘主管
工作地点：菲律宾
需求状态：中等
招聘要求
1. 有人力资源工作经验，1-3年以上招聘岗位工作经验。
2. 专科以上学历，人力资源相关专业优先。
3. 对技术招聘实操经验。
4. 具备良好的抗压能力，优秀的协调沟通能力。
5. 适应能力强，中英文水平较好者优先"
岗位职责
1. 利用各种招聘渠道发布招聘广告，开发招聘渠道；
2. 执行招聘、筛选、安排面试、安置工作；
3. 负责管理招聘团队；
4. 确保团队完成任务；
5. 建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
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